ESPECIAL ‘REFORMA DE LAS PENSIONES’
En febrero de 2010 la reforma del sistema de pensiones echó a andar con una propuesta presentada por el Gobierno. Año y medio después, con la publicación en el BOE, culmina su proceso de gestación. Un trámite parlamentario rápido ha permitido aprobar, sin grandes diferencias, el proyecto de ley presentado por el Gobierno en febrero y que contó con el aval de sindicatos y empresarios, tras un periodo de intensas negociaciones.
Es la mayor reforma del moderno sistema de pensiones español, que pretende resolver el problema de los cambios demográficos y el envejecimiento de la población. Porque España ha evolucionado radicalmente en el último medio siglo y, con toda probabilidad, en los próximos 20 ó 30 años las transformaciones demográficas conformarán un país distinto a como es hoy. Y también la Seguridad Social se debe adaptar a esas corrientes de fondo. Todos los estudios apuntan a que entre 2030 y 2040, cuando se jubile la numerosa generación de los que nacieron alrededor de la década de los sesenta, un número más reducido de trabajadores deberán soportar las pensiones de un colectivo más amplio. De casi 4 personas en edad de trabajar por cada mayor de 65 años, pasaríamos en 2050 a 1,7, de no emprender la reforma.
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